【總工沙龍?jiān)挱h(huán)！抠R克明：總工要敢于質(zhì)疑自己
總工是整合資源的“技術(shù)官”
“總工應(yīng)該是技術(shù)資源的整合者，他要通曉所有的技術(shù)，特別是核心技術(shù)，以及影響這些核心技術(shù)的周邊技術(shù)。他有可能不親自參與研發(fā)，但他一定有能力去判斷一個(gè)工藝的研發(fā)方向和路徑，以及滿(mǎn)足需求的程度，這就是對(duì)資源的整合。”這是北京建工金源環(huán)保發(fā)展有限公司的總工程師賀克明先生的一段自白，在他的談話(huà)中透露著對(duì)于總工這個(gè)職業(yè)滿(mǎn)滿(mǎn)的自豪感。
總工要敢于質(zhì)疑自己
在談到“總工的價(jià)值沒(méi)有得到充分認(rèn)可”這一話(huà)題時(shí)，賀克明表示，外界的環(huán)境因素在某種程度上確實(shí)影響了總工聲音的傳播，但是作為一名優(yōu)秀的總工，首先要反問(wèn)自己一句“你是不是做到完美了？”
賀克明說(shuō)：“在當(dāng)初看到南水北調(diào)這一項(xiàng)目時(shí)，我曾讓自己團(tuán)隊(duì)的同事去嘗試一下，如果讓我們來(lái)做這個(gè)項(xiàng)目，我們要從哪里入手？我們需要哪些數(shù)據(jù)？最后的成果會(huì)是什么樣？”他表示，這一舉動(dòng)不是為了質(zhì)疑這一項(xiàng)目的對(duì)錯(cuò)或完善與否，只是想了解一下自己有多大的能力，我們的人力缺陷在那里，要如何去彌補(bǔ)。
所以，我們一定要敢于質(zhì)疑自己，在質(zhì)疑聲中讓自己更加完善。
總工要正確認(rèn)識(shí)企業(yè)
總工要了解自身的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，明確企業(yè)未來(lái)的技術(shù)發(fā)展方向。工業(yè)在發(fā)展，技術(shù)在不斷的提升、增加，對(duì)環(huán)保的要求也在不斷地提高，我們的隊(duì)伍也有新陳代謝，我們終究會(huì)隨著時(shí)間的推移而精力不足。因此，作為團(tuán)隊(duì)的管理人員，要明確隊(duì)伍的建設(shè)核心，要給予技術(shù)人員學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會(huì)，讓技術(shù)人員快速成長(zhǎng)。這是一個(gè)企業(yè)無(wú)形的資產(chǎn)。
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